Cualquier trabajador coincidirá conmigo que el período de vacaciones es siempre corto.
Si bien, hay muchas diferencias entre las legislaciones laborales entre un país otro, después de ver el gráfico anterior podemos concluir que todos quisiéramos trabajar en Finlandia.
Allí vemos los períodos vacaciones permitidos a un trabajador que haya permanecido 10 años de un mismo empleo (¡utopía!). Los finlandeses tienen derecho a más de 40 días de vacaciones por año, frente a los 15 días de los chinitos.
Estos son números teóricos porque otra cosa es la realidad. Cuántas veces no podemos tomarnos los días que nos corresponden por situaciones muy diversas (trabajo pendiente, presión del entorno laboral, miedo a perder el puesto, competencia interna, necesidad de ingresos extra, etc.)
Vía | Blog de Viajes